天津求职经验——天津市第一中心医院（持续更新中）

新院区启用之际，也是需要人的时候，是进去这个医院的机会，以后可能想进并不是那么容易，但也有人说，刚盖了大楼，医院没钱会影响待遇问题。既然选择了这个医院就要想好利弊。

关于天津市第一中心医院基本待遇问题，有了初步了解，第一年基本工资到手3000+，公积金第一年1000+，两年以后，工资到手5000+，公积金2800左右，全勤奖7000，季度奖一月一千多，饭卡一月600，奖金问题要看科里分配，每个科会有差距。从整个天津大小医院看，一中心的基本工资和公积金属于偏低的。来这个医院可能大部分人还是看到的是平台和以后的机会吧。

1. 招聘信息的获取：医院官网发布。一般要求招聘当年近三年毕业的大学本科及以上学历应届毕业生和社会人员，聘用制为人事代理制。根据招聘简章报名即可。

2. 笔试考核：天津医学考试中心组织考试时，报名后根据通知时间地点进行笔试。笔试内容为卫生专业知识。包括选择题、填空题、简答题、病历分析题。病历分析题考的是急性胰腺炎。笔试内容涉及解剖学，生理学，药理学，诊断学等多重医学基础知识。

3. 护理操作考核：闭环考核。全体考生考核同一个护理操作。考核前考核项目全员保密。我那次考的是穿脱隔离衣(注意区分穿脱隔离衣和穿脱手术衣)。

4. 面试考核：简单的自我介绍，然后面试官（护理部以及其它各部门领导）根据自我介绍提问学习经历工作经历相关问题。并询问意向科室。

5. 薪资待遇：轮转期间前六个月只有基本工资，基本工资到手5000左右，公积金到手1000+。轮转半年后可以跟随轮转科室拿科室全奖的部分奖金。部分奖金在3000左右，具体情况由科室决定。两年轮转定科转正后奖金会更多，基本10000以上。