求助：刚内科规培结束，去血液透析中心工作合适吗？

各位前辈们好，我是一位刚内科规培结业的小白医生，之前并未参与工作独立倒班。男，学历双非一本，17年拿到执医证，地处中部市县级城市。

未考研的原因并非不思上进，而是本科大五那年父亲患上小细胞肺癌，发现时已骨转移，深知与父亲一起的时光不多，遂更多时光留在医院陪父亲，也在大五未毕业的时候结了婚，并要了小孩。当年的考研走了过场，父亲于第二年去世，本人用心二战，但父亲去世的悲痛真的不是很容易放下，突如其来的家庭的责任感使命感也让我没办法一下子调节，心中反而比以前任何时候都想考上考好，最终无法像各种励志鸡汤一般如愿考上名校，调剂B区学院离家过远，有家庭牵绊，也没有去。于是迈上了规培之路。

今年刚刚规培结业，本地三甲医院需要硕士敲门砖，几番思索，简历投了当地另外几所公立医院和经人介绍推荐的一家刚刚准备启动的血透中心。

因为该血液透析中心还未启动，上层领导还在处理相关事宜，并未关注医生简历，该中心离我家距离又有1个小时车程的县级城市，所以一个多月过去了没有回音，我以为已经石沉大海。

于是本月初就到当地的一所刚升三级但未评等级的公立医院上班，目前处于试用期，因为已经正规规培3年，所以试用期只有3个月，而且是在自己挑的呼吸和消化科轮转（选这两个科主要原因是知道这家医院这两个科室相对强势，其实本心是更偏向消化和肾内科）。两个科室病人量都在40-50个床位左右，4-6位住院医师倒班。目前试用期工资5000+，正式入职后预计7000+。

然而没想到昨天血液透析中心给我打来电话，觉得对我感兴趣，让我过去看看。火急火燎过去了，那边还处于刚装修完毕的状态，设备都很新，预计床位40张，目前开设20张，毕竟还处于开始阶段，不清楚能发展到什么程度。老板的设想是下个月底开业（我此前并无血透室经验，轮转肾内科时也并未让我们规培医生去血透室轮转，所以处于空白状态，当初听人推荐时只觉得应该是个好的方向，抱着广撒网的态度做的尝试），老板让我先去当地县医院肾内科血透室培训1-2个月，然后就可以回来正式上岗，比较让我慌的一点就是血透中心到时候只有我一个坐班医生，老板请当地县医院肾内科两位主任挂2值，另外，老板请了8位有至少3年以上血透经验的护士协助。意思我规培了三年，应该学起来上手1-2个月就够了，会挺快，也不是全靠我，甚至护士长都会很多相关程序，但一定需要有一个坐班医生。给我开的工资是保底8000+，如有好的发展，预计第一年能10000+，此后每年每月上调2000+，3年后达到15000水平。每周周末休息，周1-6上班，床位扩展至20以上后明年招聘第二位医生，最终40床位预计招3位血透医师。

码字很多，先前还说了很多我不是不上进之类的话，是真的很真诚表达自己的确是想虚心求教各位前辈：

1.您们觉得一般情况下血透相关基本知识及病人处理，能在1-2个月学会吗？

2.老板给我的承诺工资跟现在的行情相符吗？

3.我相当于正式独立上班就直接来了定向专攻的血透中心工作，如果血透中心发展不好，对我以后会有很大影响吗？会不会因缺少在大型综合性医院的经验而对我的未来发展产生很大影响？（规培期间更多的是加强了对全身疾患的认知与病历书写，医嘱方面并未让我们过多接触，不知其他地方规培与我是否相同）

真的非常感谢各位前辈指点，求求了！