福建省某三甲医院医院辞退医疗期女医师的事件

2019-07-26吴晖主任以旷工强制要求左踝外伤制动期的我上班后出现无法站立、踝关节不稳定、足弓塌陷、筋膜炎、全身肢体运动感觉障碍等。治疗中夫妻二人多次阻碍，无法在院就医并有多起他人故意伤害事件，如6月10日被一名白大褂故意怼伤左膝关节等，现仍重新学习站立。2025年2月吴晖以全科开会投票签字一致表决因无法胜任120岗位拒绝续聘。萧凤珠、吴丹清退衣柜等工作用品；没收胸牌、门禁卡，更换OA系统、移除工作群及关闭门病房诊疗均无通知。异地就医申请困难补助无回复，2025年5月停发工资，同年6月结束劳动合同。另本人于2010 年5月执业医师规范化培训中就职于福建中医药大学附属医院医院至今，工作期间恪尽职守、同事互帮互助、勤学带教爱护学生、服从吴晖安排的所有任务，其经常打压及暴力打招我和汪文静（均编外），强定绩效，工作时让我被社会人员殴打等。今年多次向上级领导提出书面申请延续合同调岗，拒绝理由如下：不熟悉DRG及医保政策、上班后会被病人投诉等，或口头同意跟班考核返岗。请中华医师医师协会、人力资源与社会保障、妇联、组织部、卫计委、教育部，公安部、司法部等相关部门维护公民合法权益，共建和谐社会。