规培招生|5000-12000+，发论文者待遇更佳！上海东方医院规培学员补录招生简章

一、医院介绍

上海市东方医院（同济大学附属东方医院）始建于1920年，历经百年峥嵘岁月，适逢浦东崛起契机，已发展为集医疗、教学和科研于一体的大型综合性三级甲等综合性医院。我院设立北院、南院、东院（正在建设中）三个院区，均位于上海市浦东新区核心区域。现有开放床位 1780 张，拥有临床和医技科室 60 余个。职工总数 4000 余名，其中高级职称 496 人，博士研究生导师 103 名，硕士研究生导师 185 名。年门急诊人次近 300 万，出院人次 10 万余，手术操作人次10 万余。此外，我院与 60 余家海外保险公司签约就医服务，年服务外籍患者 3 万余人次。

二、基地介绍

我院作为国家和上海市首批住培基地之一，现有国家及上海市住培基地 16 个，拥有 4000 平方米的医学教育中心、高端教学实训设备，自主研发出 100 多门模拟教学课程，管理体系和信息系统成熟先进。我院住培医师的出站率和执业医师资格考试通过率均接近 100%。自 2010 年至今，共有 73 名住院医师获「上海市优秀住院医师」称号、15 名带教老师获「上海市优秀住培带教老师」称号，3 人获「上海市优秀规培管理者」称号，1 人获「全国十佳住院医师规范化培训基地负责人」称号，1 人获「全国十佳住院医师规范化培训优秀管理者称号」，2 人获「全国住院医师规范化培训优秀带教老师」称号。

三、招录专业

1、急诊科

2、康复科

四、招录要求

1、医学专业（指临床医学类）本科及以上学历学位（硕士优先）。

2、要求 2024 年应届毕业生或 2023 年毕业生（急诊、康复为紧缺专业，可按上海市要求适当放宽毕业年限）。

3、最高学位必须是医学学位。

4、爱岗敬业、品行端正、勤奋上进、责任心强，有团队合作精神。

五、基地课程

东方毕业后继续教育办公室和医学教育中心为急诊和康复住院医师提供系列培训课程。根据教学目标分为基础知识技能、高级知识技能、专科知识技能、团队合作和危机处理五大类。

课程分为两大类，第一大类为引进的国际标准课程，如美国心脏协会（American Heart Association，AHA）的基础生命支持（Basic Life Support，BLS）课程、高级心血管生命支持（Advanced Cardiovascular Life Support，ACLS）课程、高级心血管生命支持经验学员（Advanced Cardiovascular Life Support for Experienced Providers，ACLS-EP）课程、儿科急症评估识别稳定（Pediatric Emergency Assessment, Recognition, and Stabilization，PEARS）课程、美国医疗研究与质量局（The Agency for Healthcare Research and Quality，AHRQ）研发的TeamSTEPPS 培训课程、美国国家灾难生命支持基金会（National Disaster Life Support Foundation，NDLSF）研发的美国国家灾难生命支持（National Disaster Life Support，NDLS）课程、美国国家急救技师协会（National Association of Emergency Medical Technicians, NAEMT）研发的院前创伤生命支持（Prehospital Trauma Life Support , PHTLS）等。

第二大类课程为东方医院原创培训课程，包括80项单项技能训练和20多门高级复合型课程，如东方气道模拟训练（East Airway Simulation Training，EAST）课程、重症机械通气模拟训练（Simulation for Intensive Mechanical Ventilation，SIMV）课程。所有原创课程都获得国家版权局的版权认证，其中一些原创课程通过了相关国际学术组织的认证，成为符合国际标准的模拟教学课程。比如，SIMV课程已获得美国呼吸治疗师协会（American Association for Respiratory Care, AARC）与其合作伙伴国际教育认证系统（The International Education Recognition System, IERS）的认证，课程结业可颁发国际证书。

上海市东方医院医学教育中心接受东方医院模拟医学教研室的管理，共有273名专门从事模拟医学教育的师资，其中相当一部分导师获得各种国际教师资质认证，如AHA主任导师或导师、TeamSTEPPS主任导师、NDLS导师等。所有导师均为东方医院资深临床专家，有丰富的临床和教学经验、深厚的理论基础，长期从事模拟教学培训，教学效果好，受到学员一致称赞。

六、工资福利

基本工资、福利、社保参照上海市住院医师规范化培训相关政策文件规定。

七、绩效奖金

1、基本奖金

2、科室奖金

由轮转科室根据轮转医生的工作实绩酌情发放。

八、优秀人才奖励

1、优秀住院医师A类

入院前以第一或共同通讯作者发表 SCI 论文 ≥ 2 篇（中科院分区 2 区及以上，且至少 1 篇为论著）。在规定待遇基础上增加 4000 元/月。

2、优秀住院医师B类

入院前以第一或共同通讯作者发表 SCI 论文 ≥ 2 篇（未达优助 A 类标准）。在规定待遇基础上增加 2000 元/月。优住 B 类与优住 A 类不可共享

3、东方之星

① 规培期间以东方医院为第一署名单位，以第一作者发表≥2 篇 SCI 研究类论文（中科院分区 2 区及以上），在规定待遇基础上增加 4000 元/月。

② 以东方医院为依托单位，以第一负责人获批国家自然科学基金，在规定待遇基础上增加 6000 元/ 月。

①②同时满足，按照标准②兑现待遇。东方之星与优住奖励可共享。

4、住房补贴

对特殊专业的优质生源（包括急诊医学、重症医学、麻醉学、全科医学、医学影像学、康复医学），给予 800 元/月/人的住房补贴。

九、报 名 办 法

丁香人才：丁香人才网搜索上海市东方医院，对应职位内投递电子简历

报名时间：即日起至招满为止

招录流程：人力资源部根据收到的报名信息进行筛选和资格审查，通知笔试及面试，择优招录

联系电话：021-38175808  朱老师