【讨论】请大家谈谈护理部主任的角色应该如何演绎？

做过手术室护士长，内科护士长，如今刚接任护理部副主任，上任之初，有领导、好朋友跟我说这样的话，他们大都认为我工作能力有 但是不够狠，就是不能够对做错事的护士不能够拉下脸训斥，因为上一任护理部主任就是这样，发现任何问题，立马把责任人叫出来，当众训斥，院里的小护士们看到她就像老鼠见了猫似的，而我的工作方法不是这样，以我当护士长的经验我是属于激励式的，对每个护士都首先尊重，考虑到他们的自尊，小护士都认为我脾气好，他们工作都很积极认真，很配合我的工作，我在内科的时候，院里把一些重点的检查，教学查房都放在我们科，效果都很好，我经常鼓励他们，要注重过程，凡事都要认真努力地去做，结果我的口碑很好，但是却给人家留下我做老好人的印象，我不知道，我接下来的工作，真要改变以往的作风，变狠一些吗？请同行们讨论，给予建议！谢谢！