遇到这些医院赶紧离职吧

又到毕业季，找工作的时候，园子里好多人，发言这个医院坑，那个医院坑。我分析，有的医院确实坑，当然有的对自己实力不清，乱吐槽瞎扯。医院其实还可以。

例如你一个普通学校的硕士能苏州下面县医院三乙就不要说坑了，能进去说明你运气不错了。不要乱吐槽带坏节奏。你不想去，后面有一大堆人排着队想去呢。

如果你一个普通学校硕士，能进江苏三甲综合医院，就不要吐槽了什么待遇了，什么了。摆正自己的心态，你不想干，后面大把人想干。小硕现在已经很常见了。

当然，有些医院是必须要离职的。

一：违反医生的基本职业道德和法规：骗取医疗保险，为了赚钱，拼命开药搞大检查大治疗，过度医疗。医生想赚钱，并不可耻，但也要遵守职业道德，不能寐着良心。医生临床能力差，技术差，那只是职业发展学习不够。而如果明知自己能力不够，瞎搞乱搞，老出事情，那可是医德人品问题。这种事情虽然不多，但现在也有。这种医院，私立医院多见，如果碰到趁早走人，这是红线，绝不能碰。

二，科室氛围极其差，科室斗争公开化，甚至发生当众吵架恶性事件。在这种生态下，小医生不要谈发展了，连生存都得小心翼翼。

三，严防手下人做大，科主任一把抓，抓的太过分。这种情况外科最常见，比如科里大手术只有主任一人会做，普通主任，副主任只有拉钩的分。普通主任也只能做一点小手术。这种就是技术垄断太过分，让人绝望。这种情况，你的未来也看的见。

四,工资奖金太低，不平等太严重。现在当医生虽然不能发大财，但至少达到小康水平绝对没问题，如果一个科室奖金太低，温饱都受到威胁，而上面主任富的不行，趁早走。