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三明医改后,还有必要卷职称吗?

发布于 01-15 · 浏览 36.3 万 · IP 浙江浙江
icon一眼万年_连仲 已点赞

先说答案,有必要,非常有必要。

为什么说医改年薪制后还是躲不掉卷职称呢?主要有以下几个原因:

1.职称与年薪制挂钩:众所周知,医改年薪制住院医15w、主治20w、副高25w、正高30w,虽然年底还需要进行年薪制考核,但职称在年薪制中有较大占比。

2.职称与年终绩效挂钩:由于年薪制按职称每月预发工资,年底财务计算好科室总绩效后,由科主任进行绩效的二次分配。一般默认按系数如:住院1.0、主治1.2、副高1.4、最高1.6进行分配,可见职称越高,年终绩效也会更高。

3.职称与基础工资挂钩:众所周知,职称越高,基本工资越高,相对应的五险一金缴纳金额也高,退休后的待遇也有很大差距。就拿这次全国医务人员涨薪来说,职称越高,基本工资涨幅就越大。

顺嘴提一句,职称只有被医院聘用后收入才能提高,如果遇到职数不足的情况,只能等前人退休后才能聘任了。

未来三明医改全国推行后,各位站友要选择继续卷职称吗?欢迎评论区聊聊,有料回帖可得2-10丁当~

三明医改后你还会卷职称吗?
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最后编辑于 01-15 · 浏览 36.3 万

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