江苏大学附属医院求职

江苏大学附属医院（镇江市江滨医院），三甲，门槛不高，城市不大，就也去试了试。

本人条件：第一作者SCI论文两篇，共一身份SCI论文一篇，其中一篇大于5分

报考条件：2022年内科学、外科学、影像医学与核医学硕士毕业生、具备一定科研能力，取得执业医师资格

资格初审：2022年3月21日 网上报名 2022年4月2日现场面试，由于疫情一直到6月15日才进入下一轮面试

面试：笔试、考官面试两个环节，总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

笔试时间为6月15号上午，考的是内科、外科、妇科、儿科等三基内容，共80道选择题（60道单选、20道多选），现场笔答，＞60分者才可进入下一环节，下午1：30公布了笔试成绩，共有三名进入下一环节，我排名第二，刚过及格线。第一名是内科学同学，分数核我相差将近10分，第三名和我相差3分，比较紧张，有一定压力。

面试时间为下午3点，共有5名考官，主要是三个考官发问，主要问题是：

1：九不准原则？我基本上可答上来，主要在于平时规培时反复强调，还因为在面试之前询问了去年考的同学；

2.14＋7管理条例？这个问题答的比较坎坷，根据平时临床的接触、学习知道一些，但官方的答案无法准确答出

3.膝关节囊肿的影像学诊断？这个问题主要是CT、核磁内容，超声的回答并不多。

医院待遇：镇江为宜居城市，生活压力不大，基本工资4000，关于超声科的收入，主治职位，月奖金8000左右。至于刚入职的5000左右，综合下来月入过万，房价10000-15000。

总结：对于面试的问题，更多的是行医准则、原则问题，专业问题也与超声关系不大，因此，在面试中我们需要具备更多的综合素质以及临床发挥能力，当然平时积累、信息收集也很重要。城市不大，但压力也不大，适合居住。