【招聘】现代化三甲医院、区域医疗中心,高层次人才成长的摇篮——成都医学院第一附属医院值得你选择
为进一步加强医院卫生人才队伍建设,结合医院发展需要,经医院研究,现面向海内外公开招聘高层次人才,真诚欢迎海内外有识之士报名应聘。
一、招聘博士研究生岗位及条件
1、年龄要求:40岁及以下; 2、掌握本专业各项诊疗技术及危重病人的急救技术,了解本专业在国际医学上的动态,并对本专业医学领域的发展趋向具有一定的了解; 3、发表论文被SCI数据库、中文核心期刊等收录的,或曾参与国家自然科学基金课题,可优先考虑。 | ||||||
以上博士研究生可享受以下福利待遇:
1、来院后签订聘用合同,根据人社厅相关政策和规定,报批进编;
2、提供安家费10万—15万元;
3、提供科研启动基金10万—20万元;
4、提供住房一套供其使用;
5、特别优秀者可聘为科教副主任,并享受以下待遇:
(1)安家费提高至15万—20万元;
(2)科研启动基金提高至15—30万。
二、招聘学科带头人岗位及条件
1、年龄要求45岁及以下; 2、长期工作在临床、医学科研一线,实践经验丰富,专业技术水平高,业绩得到同行和社会认可; 3、科研业务水平高,学术上有较突出的成就; 4、具有较强的创新能力、组织协调能力以及指导、培养高水平专业技术人才的能力。 | ||||||
主任医师及以上职务 |
以上学科带头人可享受以下福利待遇:
1、来院后签订聘用合同,根据人社厅相关政策和规定,报批进编;
2、提供安家费50万元起,具体面议;
3、提供科研启动基金20万元起;
4、提供住房一套供其使用;
三、应聘方式
应聘人员需将简历交至我院人事科,其中简历需包含以下内容:
1、个人基本情况介绍材料(包括个人寸照、学习简历、工作简历和配偶、子女的简要情况);
2、岗位相应专业技术资格证书;
3、科研成果材料(包括论文、专利、标准、获奖等情况);
4、其他证明材料(包括提供重要创新性论文的全文及登记表中列举的其他代表性著作、专著封面、目录和论文首页复印件;科研项目立项证明、科研成果获奖证书、专利证书;学历、学位、专业技术职务聘书和其他必要的证明材料)。
四、联系方式
负责科室:成都医学院第一附属医院人事科
联 系 人:郑伊梅 李婧
联系电话:028-83016623 83016621
E-mail : 2200806635@qq.com
医院网站:http://www.cyfyy.com.cn/
单位地址:成都市新都区宝光大道中段278号
简历邮寄地址:成都市新都区宝光大道中段278号人事科
邮编:610500
最后编辑于 2015-11-26 · 浏览 1.1 万